Мария Колосова

Главная / Наставники / Мария Колосова

Возраст:

48 лет

В бизнесе:

27 лет

Регион:

Москва

Формат:

Offline

Набор:

Закрыт

Бизнес-проекты:

  • Group4Media — рекламный холдинг, предоставляющий услуги в области. 360-маркетинга, коммуникаций и медиа. Компания объединяет экспертизу в медиапланировании, бренд-стратегии, digital-маркетинге, аналитике и развитии инновационных бизнес-решений.

Проект бесплатный, участие
осуществляется на конкурсной основе

Ключевые показатели,
которыми гордится наставник
01

Рост клиентских бюджетов 2 года подряд выше рынка - более 50% год к году – ожидаем более 25 млрд в 2025 году.

02

4 крупнейшая рекламная группа в рейтинге Адиндекс 2025 с минимальным отрывом от #3 менее 1% - Альянс Group4Media/MGCom/Артикс/E-Promo.

03

1 в рейтинге Адиндекс 2025 по объёму закупок рекламы в интернете - Альянс Group4Media/MGCom/Артикс/E-Promo.

04

5 в рейтинге медиахолдингов Состав.ру 2025 с минимальным отрывом от предыдущего участника (порядка 2%).

05

Оценка клиентами сервиса агентств: более 8 из 10.

Ключевые жизненные результаты
[01]

Сама выбрала университет, баллов хватило на вечерку, но через год перевелась на практику в рекламное агентство и прошла путь от младшего специалиста отдела медиа планирования в агентстве Maxima в 1998 году до позиции генерального директора международного холдинга GroupM в 2017 году.

[02]

В 2022 году после локализации стала совладельцем компании Group4M и по-прежнему остаюсь генеральным директором. Вывели бизнес в рост после падения на 70%.

[03]

Победитель премии AdIndex Awards 2022 в номинации «Человек года».

[04]

В сентябре отпраздновала серебряную свадьбу 25 лет, а вместе мы 30 лет. Замужем за мальчиком из параллельного класса.

[05]

Родила 3 сыновей 20, 15 и 8 лет, которые учатся в той же школе, где и мы с мужем.

[06]

Люблю людей и умею дружить. С некоторыми идем вместе по жизни с 1го класса школы.

Чему вы хотели бы научить следующее поколение, что хотели бы передать ему? Чего Вы хотите с ними достичь?

-Коммуникация. Очень многое в этом мире зависит от того, как мы коммуницируем: карьера, социальная и семейная жизнь. Мне бы очень хотелось, чтобы люди были более эмпатичны, умели лучше общаться, слушать и слышать друг друга. И здесь очень важна осознанность того, что мы разные. С радостью поделюсь своим личным опытом в этом направлении и дам совет, как лучше развивать в себе этот ценный навык.

-Оптимизм и умение адоптироваться к неопределенности. Мир очень быстро меняется и иногда не в лучшую сторону. Очень важно уметь быть счастливым вне зависимости от обстоятельств. Это не всегда получается, но этот навык очень важно развивать всем поколениям. Как принимать решения. Это порой очень сложно. Готова поделиться опытом и рамками, которые могут в этом помочь.

Мария Колосова
Какие у вас сильные стороны как у наставника?

Открытость, искренность, заинтересованность и желание делиться опытом.

Почему вы решили стать наставником в Поколении?

Просто хочется делиться опытом и помогать учиться на чужих ошибках.

В проекте тебя ожидают:

Встречи с наставником и своей группой, на которых можно обсудить любой вопрос

Увлекательные челленджи и игры внутри наставнической группы, так и от проекта в целом

Большое сообщество подростков страны с желанием развития и совершенствования

Шансы показать свои таланты на деле, возможность проявить себя и быть замеченным на самом высоком уровне

Участие во встречах с приглашенными гостями, экспертами, предпринимателями и известными личностями

Возможность общения с психологом проекта для закрытия своих болей и сомнений

Формат участия в проекте

Наставничество осуществляется в форматах онлайн и оффлайн. Все зависит от принятого решение наставником. Соединять два формата нельзя. Если у наставника выбран оффлайн формат - это значит, что участнику нужно жить в городе, где проводится наставничество (Например: если наставническая группа собирается в Москве, то жить нужно в этом же городе)

Проект бесплатный, участие
осуществляется на конкурсной основе

Набор в проект осуществляется для лиц возраста 15-19 лет

Проект бесплатный, участие осуществляется на конкурсной основе

1. Регистрация в личном кабинете

Регистрация в проект разделена для лиц достигших 18 лет и несовершеннолетних лиц. Если подростку нет 18, то первый этап регистрации должен провести его родитель или опекун. Все данные, заполняемые пользователями надежно защищены и не подлежать распространению или огласке.

2. Подача заявки и заполнение анкеты

Первым шагом заполнения данных в личном кабинете - являются ваши персональные данные. Пожалуйста заполните информацию достоверно, это позволит нашей службе заботы связаться с вами и сообщить о статусе зачисления в проект. Вторым шагом является - выбор наставника и заполнение анкеты. Если вы хотите к наставнику с offline-форматом участия - вы должны жить в том же городе, где проводится отбор. Если это online-формат, город при подаче заявки - не важен.

3. Выполнение тестового задания

После отбора вашей заявки в проект, мы предлагаем выполнить тестовое задание. Оно позволяет нам лучше познакомиться с вами и понять, насколько точно вам будет комфортно взаимодействовать с данным наставником.

4. Собеседование с наставником

На финальном шаге отбора, вы проходите индивидуальное собеседование с наставником.

Другие наставники проекта

Набор открыт

Offline-группа

Алексей Безымянный

Возраст

42 года

В бизнесе:

20 лет

Регион:

Москва

Возраст участников:

15–16 лет

Бизнес проекты:

Эксперт в сфере медицины и управления здравоохранением. Руководитель крупной государственной медицинской организации Москвы. Специализация — управление медицинскими проектами, развитие современных клиник и сервисов, цифровизация, профилактика и биохакинг.

Врач-терапевт высшей категории, кандидат медицинских наук, автор и медиаспикер. Наставник для руководителей и медицинских команд по вопросам стратегического развития, внедрения изменений, построения эффективных процессов и современных пациентских сервисов.

Работаю на стыке медицины, управления и технологий, помогая выстраивать устойчивые, эффективные и ориентированные на пациента системы здравоохранения.

Узнать больше

Набор открыт

Offline-группа

Леонид Довладбегян

Возраст

41 год

В бизнесе:

15+ лет

Регион:

Москва

Возраст участников:

18–19 лет

Бизнес проекты:

Председатель правления и акционер группы компаний «Интехника» — одна из крупнейших компаний России в области инжиниринга, поставок оборудования, инструмента и оснастки для металлообработки. В группу компаний входят собственные производственные площадки: «Брайс» в г. Тольятти и «Арморика» в г. Перми.

Председатель наблюдательного совета. Группа компаний «ЛЭНД» — инжиниринговая компания по оснащению промышленных предприятий и ритейла коммерческим и промышленным холодом «под ключ»; Завод «Элементум» — российский производитель холодильного и теплообменного оборудования для промышленного холода и ритейла; Сервисная холодильная компания «ЛЭНД-Сервис» — круглосуточное сервисное обслуживание и аварийное обеспечение работы холодильного оборудования на всей территории РФ.

МТС Умный дом, дочерняя компания ведущего российского телеком-оператора МТС, технологическая платформа по направлениям: безопасность (в т.ч. в группе компаний «Гольфстрим»), сервисы комфорта/климата, помощи (медпомощь, кнопка SOS).
Ex-генеральный директор, член правления.

ОБИ Россия — Магазин товаров для дома, ремонта и строительства, и интернет-гипермаркет, один из лидеров сегмента.
Ex-управляющий директор.

Vprok.ru — онлайн-гипермаркет, входящий в состав X5 Retail Group, одной из крупнейших европейских публичных розничных компаний.
Ex-управляющий директор.

220 Вольт — интернет-магазин DIY и розничный магазин непродовольственных товаров, лидер сегмента.
Ex-генеральный директор, член правления.

Узнать больше

Набор открыт

Offline-группа

Александр Бланк

Возраст

51 год

В бизнесе:

29 лет

Регион:

Москва

Возраст участников:

17-19 лет

Бизнес проекты:

Finaport Singapore — Multi-Family Office, специализирующийся на управлении крупным частным капиталом на международных финансовых рынках.

Eventyon.ru — сеть развлекательно-кулинарных студий, лидер по организации корпоративных и частных мероприятий (более 6000 событий в год) в Москве и Санкт-Петербурге.

Узнать больше

Простой и увлекательный процесс поиска себя

Мы максимально ушли от ассоциации со школой и университетом.

Мы разработали методологию, благодаря которой — процесс получения знаний и навыков стал веселым и простым. Но главное — интересным и понятным.

Наставники не заставляют тебя учиться и что‑то делать, а помогают личными знаниями, опытом и мотивируют.

Хочешь еще больше узнать о нашем проекте?

Подпишись на наш Telegram-канал, где мы делаем прямые эфиры с предпринимателями, медийными личностями и экспертами в своих областях. Публикуем полезные материалы и анонсируем набор в группы новых наставников

Поможем подобрать наставника

В «Поколении» важно найти не просто наставника, а человека, с которым ты будешь на одной волне.

Нажми «Подобрать наставника» и мы поможем с выбором направление, группы и наставника именно под тебя 🧡

Осталось мало мест в группы
Антон Писчиков
(4 места)
Онлайн (Екатеринбург, Москва, Реж) | 15-16 лет
О наставнике
Арам Харди
(5 мест)
Москва | 17-19 лет
О наставнике